Este convenio incluye importantes mejoras, entre las que destacan una reducción de la jornada laboral a 35 horas semanales y la recuperación de ocho dias de asuntos particulares a partir del 1 de enero de 2025, teniendo una vigencia hasta el 31 de diciembre de 2027.
La dirección de la empresa SARGA junto a los sindicatos CGT, CCOO, CSIF, UGT y SOA, han suscrito un preacuerdo para el II Convenio Colectivo de SARGA.
Hoy ha sido aprobada en sede parlamentaria la ley del «Estatuto Básico de Bomberos Forestales», esta normativa, que será publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
La asamblea ha tenido como objetivo principal informar a las representantes sindicales sobre la situación actual del sector, así como las condiciones laborales y económicas que enfrentan las trabajadoras y trabajadores en las residencias de personas mayores. Desde...
Inspección de Trabajo nos da la razón en la interpretación del Art 64 del convenio de clínicas privadas
Las organizaciones sindicales OSTA y UGT han convocado a las patronales del sector de Residencias de personas mayores para iniciar la negociación del Convenio Autonómico.
queremos expresar nuestra más firme oposición al cierre de las urgencias del Centro de Salud Amparo Poch en Zaragoza.
Apoyamos la huelga convocada por el sector de las Zonas Jóvenes de Zaragoza
En las elecciones celebradas en la plantilla del personal laboral, OSTA ha conseguido 6 representantes de los 9 que se elegían.
Tras una denuncia a Inspección de Trabajo por las delegadas de OSTA en Quirón, la misma nos da la razón para el disfrute del permiso retribuido por hospitalización o enfermedad grave
Tras dos reuniones seguimos alejados de nuestras reivindicaciones para el convenio
El comité de empresa del CEE. Oliver ha convocado paros parciales los días 15, 16, 17, 20, 21, 22 y 23 de mayo de 9 a 10 horas.