OSTA
OSTA rechaza alargar la edad de jubilación
El Gobierno de España ha propuesto un recorte del sistema público de pensiones, que fundamentalmente pretende retrasar la edad de jubilación a los 67 años, reducir el importe de las pensiones, retrasar la jubilación anticipada y recortar la prestación por incapacidad temporal.
El Gobierno justifica este recorte en la insostenibilidad a medio y largo plazo, del sistema público de pensiones.
Se plantea que la aplicación de estas medidas se realice de forma progresiva comenzando en 2013 y finalizando en 2025.
No lo vamos a consentir
OSTA considera que esta reforma supone un gran retroceso social, ya que condena a la pobreza y a la exclusión social a un importante número de personas.
¿Entonces por qué se quiere poner en marcha?
El Gobierno Zapatero quiere transmitir una señal de solvencia a los mercados financieros, al tiempo que les invita a participar en el reparto de una suculenta tarta: los fondos de pensiones. Cientos de miles de millones de euros, procedentes del ahorro de millones de trabajadores durante toda su vida.
Solamente en nuestro país, a pesar de su mínima implantación, el patrimonio gestionado por los Planes Privados de Pensiones alcanza los 52.077 millones de euros.
Consenso político y aval del Diálogo Social.
El llamado Pacto de Toledo significó en 1995 un acuerdo institucional por el que se imponía el mandato de la patronal bancaria y financiera para que el ingente capital que gestionaba el Estado en materia de pensiones comenzara a pasar a manos privadas.
Una campaña mediática, seguida sin rechistar por los dos sindicatos mayoritarios, difundió una idea interesada sobre las consecuencias del envejecimiento de la población, la separación de las cuentas de la Seguridad Social y las pensiones.
Este amplio consenso político es lo que llaman “consolidación del sistema de pensiones”.
Mientras tanto, el diálogo social ha dado cobertura a los sucesivos recortes de las pensiones.
Aunque no todas las reformas han sido acordadas por todas las organizaciones que forman parte del mismo, en todos los casos el acuerdo con la patronal y los sindicatos (CCOO y/o UGT) ha permitido hablar más del consenso que de los contenidos reales de las reformas.
El diálogo social ha servido, por tanto, para esconder las medidas realmente aprobadas.
Las pensiones son un derecho constitucional. No tienen por qué estar exclusivamente financiadas por las aportaciones de los trabajadores, sino que pueden contar con los impuestos.
Falacia 1: “Nuestro sistema de pensiones es insostenible ya que dentro de unos años habrá más jubilados que trabajadores.”
En cuanto a la proporción entre trabajadores y jubilados, España tiene uno de los menores porcentajes de población activa de la UE debido a las severas condiciones de su mercado de trabajo, que impiden el desarrollo de un proyecto familiar a edad temprana lo que reduce la tasa de fecundidad.
En 1976 la tasa de fecundidad en España era de 2,8 hijos por mujer; hoy es de 1,37. Francia tenía un índice de 1,5 y ha logrado invertir la tendencia a 2,1 hijos por mujer.
Francia destina a políticas familiares el 3,8% del PIB, incluidas las exenciones fiscales, los servicios y las ayudas económicas a familias. España no llega al 1,5%.
Falacia 2: “Nuestro sistema de pensiones es insostenible, cada vez se gasta más y pronto se agotarán los recursos.”
En el año 2009, la Seguridad Social ha tenido superávit de 0,8 del PIB (8.502 millones de euros), Los fondos de reserva alcanzan los 62.000 millones de euros, récord histórico.
Es cierto que el gasto en pensiones ha crecido en euros, pero la sociedad hoy destina el 7,8% del PIB para pagar a 8,39 millones de pensionistas, mientras que hace 13 años, dedicaba el 8,3% para pagar a 6,96 millones. No es verdad, por tanto, que en los últimos años se haya producido la tan repetida explosión del gasto en pensiones.
Desde OSTA rechazamos frontalmente las medidas propuestas contra el sistema público de pensiones, pero no es nuestro único problema:
- La destrucción de empleo.
- Acuerdos CCOO-UGT con la patronal, para la negociación colectiva que suponen pérdidas de renta.
- Reforma Laboral que reduce derechos laborales y abarata el despido.
- Debilidad de la protección social.
Todo esto supone una enorme agresión a los trabajadores y merece una respuesta.
OSTA tiene alternativa
OSTA considera que los trabajadores deben dar una respuesta contundente en la calle. Con este fin ha participado en la creación de la Plataforma "Que los Ricos Paguen la Crisis" (QRPC).
Esta plataforma sindical va a realizar dos movilizaciones importantes: una cadena humana que unirá el banco de España y la oficina de empleo de Doctor Cerrada, el día 13 de marzo y una gran manifestación que se realizará el día 18 de abril en Zaragoza
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España
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Francia
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Alemania
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Italia
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Reino Unido
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EEUU
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Edad de jubilación
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65
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60
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65
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65 (hombres) 61(mujeres)
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65 (hombres)
60(mujeres)
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67
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Edad Real
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63 años
10 meses
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61 años y 6 meses
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63 años y 2 meses
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60 años y
1 mes
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64 años (h)
62 años (m)
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65
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Pensión pública media €/mes
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772
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1.069
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1.105
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1.048
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587
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750
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Periodo de cotización para 100% pensión
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35
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40
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no hay
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18
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44 (h) 39(m)
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35
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Millones de jubilados
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5.69
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14.05
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20.3
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11.9
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9.9
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51
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